[Видео] 6 действий для предпринимателя, чтобы победить в конкурентной борьбе

Поделиться:

Открываю 6+ действий, которые надо сделать предпринимателю, чтобы каждая его неделя проходила продуктивно, он экономил 5-10 часов времени, успевал заниматься спортом и побеждал в конкурентной борьбе.

Поговорим о ведении соцсетей, полезных привычках, собеседовании, тренировках, правильном мышлении и бизнесе по франшизе.


Если вам понравилось это видео и вы хотите получать еще больше инсайтов, стратегий и фишек от меня, подпишитесь на мой канал, нажав кнопку подписки выше.

P. S. Если вы хотите открыть и начать применять в жизни и бизнесе еще больше простых действий, которые дают 10Х результаты, скачайте мой «Чек-лист миллионера» с перечнем из 12 простых действий, которые гарантированно приводят к увеличению дохода и масштабированию бизнеса.

Пока отдаю чек-лист бесплатно, однако доступ может закрыться в любой момент. Действуйте сейчас: Скачать «Чек-лист миллионера» бесплатно

Как вести соцсети

Ко мне обратилась одна предпринимательница. Говорит: «У меня сложности с ведением соцсетей, у меня нет времени вести соцсети, Иван, порекомендуй мне что-нибудь, где ты берешь время на ведение соцсетей?». И я хочу с вами поделиться очень крутой темой, как вести соцсети.

Когда я прошел третью половинку Ironman в Турции, мы летели из Анталии в Стамбул в самолете. Это был перелет немного больше часа, и я весь этот час сидел в телефоне и писал свой отчет про Ironman. Весь перелет я писал, и в итоге мы прилетели в Стамбул, я опубликовал это и говорю Оле:

— Оля, ты же понимаешь, то что я сейчас написал свой пост про Ironman, это я себе сэкономил пять или, может, десять часов времени.

Она говорит:
— А почему это?
— Смотри, если бы я сейчас не написал детальный отчет о моей гонке в Ironman, мне бы пришлось приехать, позвонить родителям, позвонить брату, позвонить друзьям, рассказать еще куче людей, как у меня гонка прошла. Это бы заняло у меня кучу времени.

А так я выделил час, написал некий отчет, задокументировал для себя этот процесс, опубликовал в соцсети. Все это видят, все это прочли. Учитывая, что мой папа в соцсетях находится, тети-дяди, буквально все это прочли, все знают, что у меня в жизни происходит, и мне не нужно звонить каждому и рассказывать, что у меня был воркшоп или саммит прошел, или была гонка Ironman. И тем самым я экономлю время.

Я вижу, что многие люди делают ошибку в соцсетях в том, что вместо документации своих событий в жизни они занимаются хайпом. То есть, они пытаются работать на лайки, пытаются получать больше внимания, которое по сути спорно – нужно оно им или нет.

Я сейчас всем клиентам рекомендую вести соцсети, но делать это умно. Не создавать какой-то вымышленный образ, не создавать контент, который вы не хотите создавать. Документируйте то, что у вас происходит.

Прошла неделя – отлично, записали, сколько у вас было встреч, какие цели закрыли, то есть задокументировали. Это даже для себя полезно делать.

Я веду вот такой ежедневник, я каждый день подвожу итоги, какие у меня победы были сегодня. Это очень важно делать, потому что если ты этого не делаешь, ты находишься в неосознанном состоянии, у тебя жизнь проходит, и ты не фиксируешь точечные моменты.

Не нужно все братьям, сестрам, друзьям рассказывать, делиться новостями. Вы раз написали толково и они уже знают, что у вас происходит. Вы экономите время.

Второе – вы раскручиваете свой личный бренд, это тоже круто.

И третье – вы еще и для себя круто делаете, потому что вы документируете свою жизнь. Вы заставляете себя отмечать события.

И это даже не все выгоды этого подхода.

Четвертая выгода – большинство людей живут такой День Сурка. Работа-дом-работа-дом-работа-дом, понятно, что не о чем писать. Ты ж не будешь писать: «Ой, я на работе, ой, я дома, какая скучная жизнь!». Это неинтересно.

Поэтому если вы взяли мою стратегию, которую я рекомендую – документировать себя, а не создавать какой-то образ, который не имеет ничего общего с реальностью – вы начинаете так или иначе жить более активной и интересной жизнью.

Топ-вопросы на собеседовании

  • На какой самый большой риск вы пошли за последние несколько лет?
  • Опишите самую успешную и самую провальную работу за всю вашу карьеру..
  • Есть какие-то непопулярные решения, которые вы принимали, или их еще можно назвать «храбрые поступки»?
  • Все склонны что-то откладывать, саботировать, прокрастинировать. Что в вашем случае вы чаще всего откладываете в долгий ящик?
  • Опишите ваш опыт стратегического планирования, включая успешные и неуспешные подходы. Что работает, что не работает.

Как эффективно отдохнуть

Сейчас 15:20, мы только что пообедали, сегодня было уже три встречи, и я уже немного чувствую напряжение. Для этого, чтобы его снять, я рекомендую медитацию. Как я это делаю? Наушники Air Pods, приложение Head Space. И сейчас посмотрим мое состояние после. До медитации я немного в стрессе нахожусь. Поехали.

После 10-минутной медитации – спокойствие, концентрация, и что реально произошло – я отпустил какие-то мысли, освободился от каких-то мыслей, от напряжений внутренних.

О неправильном мышлении

…он не верит, что в Овруче, в том спортзале он может больше зарабатывать. Поэтому он ничего не делает – он не верит. Но если ему сказать:

– Виталя, в Дании есть рабочее место, я тебе нашел работу… нет, в Шанхае лучше. Ты поедешь в Шанхай, тебе оплатят перелет, проживание, ты будешь ходить там, качаться, работать с детками, твоя задача будет учить детей этому в Шанхае, но надо лететь на следующей неделе.

Он соберет вещи и улетит.

Я ему начал давать советы на улучшение его бизнеса. Его это не интересует. Он не верит в это, это же тяжело, это надо меняться, ну его нафиг.

Школа Footyball Ukraine откроется в Борисполе

Из хороших новостей: у нас появился первый франчайзи – это Евгений Чуряк. И скоро жители Борисполя будут иметь возможность водить своих детей с трех лет в школу Footyball и будут получать профессиональное системное развитие деток.

И пару слов о том, как проходит сам процесс ввода франчайзи в работу. Во-первых, Женя посещает все наши совещания, где он узнает про ценности компании, про миссию компании, о том, как давать больше пользу клиентам, как выстроить первоклассный сервис, обеспечить безопасность детям.

Также тренерский штаб, вот сейчас старший тренер Comfort Town, мы собеседуем потенциальных тренеров на школу в Борисполе.

— Жень, можешь поделиться, насколько у тебя есть ясность в том, как устроена работа школы, скажи пару слов.
— Я думаю, что уже в конце декабря маленькие жители Борисполя смогут с удовольствием посетить нашу школу, увидеть, как это работает, как принимают детей, как идет общение с родителями, какие ценности мы даем, зачем это, почему это.
— В первую очередь детки с трех лет получают не только пользу от физических нагрузок каких-то, один из моментов – когда они получают социальную адаптацию. Это так же, как ребенок ходит в садик, точно так же они ходят, занимаются в наших школах, они получают общение со своими одногодками, но уже в своей первой футбольной команде. И не смотря на то, что это маленькие дети, они уже занимаясь по нашим программам, по нашим методикам, становятся намного взрослее
— До – После?
— То что мы чаще всего наблюдаем, когда дети приходят – ДО – у них не совсем все хорошо, очень многие родители акцент ставят на дисциплину. Что хотелось бы ребенка сделать более дисциплинированным, более ответственным, более самостоятельным. И спустя 9 месяцев, даже не девять, а месяцев 5-6, родители получают желаемый результат. Дети становятся более дисциплинированными, более ответственными, они уже сами решают какие-то свои маленькие задачи. Самое элементарное – собрать сумку на тренировку, сделать утром зарядку, покушать, почистить зубы.
— А что ты можешь сказать про процесс аттестации? Насколько он эффективен?
— Это, кстати, один из очень важных моментов, что в конце месяца у нас проходят аттестации. Ребята на протяжении месяца занимаются, в конце месяца у них аттестация – это как первый экзамен у них маленький.
— Еще от себя скажу, что когда приходят детки, часто воспитанием занимаются бабушки, мамы, отсутствует некое мужское воспитание. И потом мы наблюдаем во взрослом возрасте, если мальчика всегда воспитывает бабушка или только мама, он потом вырастает и у него потом определенные проблемы могут быть во взрослой жизни. Чтобы это предотвратить, необходимо заниматься командными видами спорта, где есть какая-то мужская конкуренция. Мы все командой Footyball очень привержены миссии воспитывать настоящих мужчин. Чтобы настоящих мужчин или даже чемпионов было в нашей стране больше.

Топ инсайты Чек-листа Миллионера

1) Я начал понимать, что я с моими знаниями я не могу с ними конкурировать. Они намного умнее, более социально приспособленные, а я был таким скромным, стеснительным. И когда я думал, в чем же может быть мое преимущество, я понял, что может быть красный и голубой океан.

Красный океан – это такой океан, где люди конкурируют очень много, а голубой океан – это там, где нет конкуренции. Так вот, что я понял, я понял, что конкурировать за знания, стараться быть самым умным – это не моя тема.

Красный океан – это где люди конкурируют, получают два-три диплома, накапливают кучу знаний и они потом не знают, что им делать с этими знаниями. А голубой океан – я увидел, что очень мало людей, у которых есть крутые привычки. Кто умеет мыслить. И я начал у себя развивать эту компетенцию — привычки.

Я начал раньше вставать, я избавился от плохих привычек – курить, пить алкоголь, я вырабатывал у себя классные привычки. И я начал хорошо зарабатывать еще будучи студентом, только благодаря тому, что я пошел в голубой океан, начал развивать свои привычки.

2) Техника называется «Ментальный кинотеатр» и здесь даже написано сколько времени – 10-15 минут.
3% людей, которые финансово успешны и вот они зарабатывают в 10Х больше, чем остальные, они имеют написанные цели – на бумаге! – и систему их достижения.

Вот почему в программе «Мышление 10Х» у вас у всех будет ясная картинка и ясные конкретные цели измеримые.

Кроме того, что в Джорнале есть Чек-лист Миллионера весь, здесь есть утренний ритуал. И он начинается с того, что вы пишете, за что я благодарен. Второе вы пишете – что сделает этот день потрясающим. Вы пишете цели на день.

3) Еще одна техника Чек-листа Миллионера – «Ментальная прокрутка стратегического навыка». Это уже сложнее. Если пересмотр целей есть просто тупым процессом, то если вы просто пересматриваете, переписываете цели, системно, постоянно, магия начнет происходить в вашей жизни, я вам обещаю.

Магия начнет происходить в вашей жизни, стоит вам начать системно переписывать эти цели, иметь конкретику!

То есть, что я делаю. Например, сейчас основной навык, который мы хотим выработать в компании, а я – у себя лично, это, к примеру, пиар. Мы хотим продвинуться в соцсетях. Я до начала 2018 года никогда особо пиаром не занимался, вообще. И я начал вырабатывать у себя этот навык.

Я садился и представлял, что такое крутой пиар, что у нас получается пиар. И вот мы наконец-то сделали проект САММИТ 10Х, и этот проект дал нам очень хорошую узнаваемость на рынке и мы поняли – О! Вот эта тема работает!

Чек-лист Рокфеллера: система масштабирования бизнесов №1, ответственная за успех Dell, Microsoft, Southwest Airlines (часть 2)
[Видео с САММИТ 10Х] Как 2Х Прибыль и 2Х Свободу без сопротивления команды, без необходимости быть гением или жертвовать семьей и здоровьем

Понравилась статья? поделить с друзьями. Пусть они скажут тебе «Спасибо!»

avatar

Иван Зимбицкий

Об Авторе:

🚀Бизнес консультант №1 по систематизации и развитию бизнеса

⭐Основатель консалтинговой компании #GoldCoach

⚽Владелец сети футбольных клубов для дошкольников http://footyball.ua/

🚴‍ IRONMAN (триатлет)